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月度考核：催生训练新动力！月度考核既是对队员业务技能、体能素质的一场综合检验，也是对队伍发展建设的一次阶段性评估。近日，艾威生消防宏兴中队根据总公司有关要求，结合年度工作计划安排，严密组织开展月度考核工作，在队伍内部营造争先创优的浓厚氛围。 中队干部严格落实人员分工，层层落实安全责任，科学合理规划场地、及时做好装备器材等各类保障，确保了此次考核安全、稳妥、高效、有序地展开。 一、体能专项考核
二、技能专项考核
三、理论知识考核 在考核过程中，全体队员精神饱满、斗志昂扬，严守规程，听从指挥，自觉维护考场秩序，营造出了浓厚的“比、学、赶、帮、超”的氛围，以良好的状态完成了全部考核工作。 开展月度考核工作，既是对队员各项工作的一次“体检”，也是帮助队伍查找存在问题、明确努力方向的强大动力。下一步，艾威生消防宏兴中队将结合队员个人成绩和体能素质差异，因人施训，固强补弱，夯实基础，逐步提升训练质量，推动队伍建设向上向好发展，为今后工作开展和遂行任务打下坚实的基础。 服务至上，专业无疆！ 素材提供：艾威生集团消防公司华中片区宏兴中队 撰 稿：李佳明 编 辑：王易辰 核 稿：范雅琼 |
